李老师不是你老师 출처：@whyyoutouzhele → 9월 16일, 비야디(BYD)의 한 직원이 순위에 따른 성과급 삭감에 반대하며 공개 서한을 발표했다가 기업위챗(企業微信) 계정 정지 및 경영진의 압박을 받았다.[기업 책임][소셜 미디어 계정 정지][노동자 권리 보호][비야디][기업 협박] 인용 9월 10일, 비야디(BYD)가 2025년도 '이익상' 지급을 중단했다는 소문이 온라인에 퍼졌으며, 일부 직… 인용됨 10월 4일, 비야디(BYD) 시안 후이 2공장 직원이 "빨리 도망쳐"라… 이 글의 사기 BYD 직원, 성과급 삭감 제도 반대 후 계정 정지 및 압박 받아 09.18 ·보도됨 ·중요도 II ·중국 BYD, 2026년 2월부터 부서 직원 급여 삭감... 7월에야 성과 평가안 발표 2026.07 ·보도됨 ·중요도 III ·중국 BYD 부서장, 성과 순위 제도 개정 약속 후 이름만 바꿨다는 지적, 전원 성과급 공제해 소수에게 보상하는 안도 추진 09.16 ·보도됨 ·중요도 III ·중국 관련 사건 · 기업 협박 전체 연대기 → 비야디(BYD)의 이익배분금 중단 루머로 직원들 반발 09.11 ·보도됨 ·중요도 III ·중국 전해진 바에 따르면 비야디(BYD) 직영점 직원들이 영상을 올려 권리 수호, 직영에서 대리점 전환 과정에서 버려졌다고 호소 05.27 ·전문 ·중요도 II ·중국 BYD 내부 직원 마이마이 폭로: 과도한 비용 절감 및 품질 위험 09.15 ·보도됨 ·중요도 III ·중국 더우인 인플루언서, 직원 착취 기업 제품 불매 촉구… 댓글에서 BYD 거론 09.09 ·보도됨 ·중요도 II ·중국 스냅샷 보기 게시일 2026-09-18 04:01 · 254 조회 링크 복사