李老师不是你老师 出典:@whyyoutouzhele → 11月3日、陝西省のネットユーザーが、BYDが現場の給与体系を調整し、成果給を廃止して追加インセンティブに統合し、振替休日の申請も受け付けなくなったと投稿した。収入の補填は生産量と出勤率に連動するようになり、ネットユーザーからは「以前の成果給レベルに達するには、より多く働かなければならない」と皮肉る声が上がっている。[労働者の権利][ネットユーザーの言論][陝西][比亚迪] 引用 9月10日、比亜迪(BYD)が2025年度の「利益賞」の支給を停止をしたという噂がネット上で広まり、一部の従業員が投稿し… この記事の事紀 ネットユーザーが投稿、BYDが末端従業員の給与を調整し、成果給を廃止へ 11.03 ·報道あり ·重要度 II ·中国 関連事件 · 陝西 事紀をすべて見る → 比亜迪(BYD)の利益配分金停止の噂で従業員が反発 09.11 ·報道あり ·重要度 III ·中国 比亜迪(BYD)西安鄠邑第二工場の従業員が「早く逃げろ」の文字を公開し話題に 10.04 ·報道あり ·重要度 II ·西安 合肥BYD第4期工場、従業員を食堂に強制するために出入り口を封鎖か 10.14 ·報道あり ·重要度 III ·合肥, 安徽省 ネットユーザーが暴露:合肥BYD四期工場が出入り口を封鎖し従業員に食堂での食事を強制 10.14 ·報道あり ·重要度 II ·合肥 スナップショットを見る 投稿日時 2026-11-03 11:41 · 11 閲覧 リンクをコピー