上海醉清風健康科技公司被員工爆料，透過設定高難度題海考核作為績效指標，以此實現惡意裁員。
內蒙古土豆集中採收期間，四川、河南等地務工家庭的孕婦及哺乳期母親帶著孩子在地裡撿土豆，部分計件報酬僅為一袋1.8元。
蘇州地鐵安檢員投稿稱，其早班和中班工作8小時折算時薪僅約13元，若按24小時整班計算時薪甚至不足10元。
廣東深圳某服裝企業釋出通知，為保證節前節後工作正常運轉，公司關閉請假許可權，要求所有員工正常上班並暫停請假。
中國通服廣西分公司被員工爆料存在遲發工資、剋扣績效行為，導致實發工資最低僅200元，且裁員N+1補償僅約1000元，引發勞資糾紛。
西安飛豹科技員工公開投訴企業負責人，據悉該公司為解放軍核心供應商。
近日多名網友爆料，學校與單位透過提供假期、補貼或以扣錢威脅等方式動員獻血，待遇差異巨大，部分參與者被指責自私。
8月29日，一名勞務派遣人員發帖稱，單位在未經通知的情況下將其降薪1000元，並以紀委要求為由，責令其退還過去九年的體檢費及節日福利。單位稱派遣工不應享受此類福利，當事人因年齡及就業壓力錶示無奈。
廣西梧州甜蜜家蜂業為透過沃爾瑪社會責任稽核，要求員工背誦虛假口供，掩蓋長期無休加班、剋扣工資、違規用工及消防設施缺失等問題，並臨時突擊裝修以應付檢查。
9月16日，一網友在B站釋出影片，透過採訪當地保安與清潔工，揭露其日薪僅55至64元，並以超市購買力測試反諷中國廉價勞動力優勢，引發網友對低人權優勢的討論。
上海格力汽車員工投稿爆料，公司存在嚴重超時加班現象，且專案現場管理人員對員工進行言語侮辱及性騷擾。
9月19日，科普博主河森堡發文回顧其2011年至2021年在國家博物館擔任講解員的經歷，指出勞務派遣員工與在編人員同工不同酬，且晉升渠道受限。他批評該制度以年輕人的理想作為財政成本的轉嫁物件，消耗員工進取心，並呼籲應根據身份承擔相應義務。
9月20日，上官正義發文稱河南南陽西峽縣石梯村一噸包場內，一名無法說話且雙手變形的女子在此做苦力多年。當地救助站已於一個月前介入救助，目前尚未找到其親人，其勞動報酬及身世背景仍待調查。
9月19日，深圳龍華富士康E3廠區內，一名員工佩戴自制紙板枷鎖當眾下跪，引發周邊員工圍觀拍攝。目前該員工下跪的具體訴求及後續情況尚不明確。
9月20日，打拐志願者上官正義稱其此前曝光山西長治壺關縣殘障人員被強迫幹苦力且遭欠薪的影片，被平臺以“涉及不適宜展示的內容”為由限制為僅自己可見。上官正義質疑當地監管缺失，並稱長治轄區內仍有類似情況，呼籲排查。